Sentimento Empreendedor

Palavras estranhas, mas que tem um significado fundamental e estratégico na vida profissional de cada um. Li dois livros que tratavam deste tema: estratégia do oceano azul e “valor e trad-off”. Hoje, como o título do post diz, trataremos do segundo. Na realidade são conceitos bastante simples e, de certa forma, contrários. De forma simples, poderíamos dizer que “valor” é o diferencial estratégico da sua empresa ou de você próprio enquanto prestador de serviço. “Valor” seria o(s) atributo(s) que você ou sua empresa são melhores que os concorrentes e que gostaria que as pessoas percebessem isso. Por exemplo, eu enquanto personal trainer prezava pelo meu conhecimento técnico, afinal de contas tinha feito cursos, especializações e mestrado. Trabalhava então para que as pessoas entendessem meu “valor” como um profissional qualificado tecnicamente (qualidade intrínseca). Outros profissionais da área poderiam prezar pelos atributos de disponibilidade e qualidade percebida, por exemplo, onde s...

Se tem um livro que recomendo dentre os tantos que li, é o do Bernardinho chamado “transformando suor em ouro” Ele conta muitas histórias que ilustram perfeitamente a saga de um time campeão. E quando fala de time, é time mesmo. Todos estão envolvidos, todos são citados, todos são importantes . Conta-se uma história que ilustra muito bem os benefícios de um estado de tensão permanente. Quando era professor de Harvard, o ex-secretário de estado norte americano Henry Kissinger recebeu a tese de um de seus alunos para avaliar. Quatro dias depois ele devolveu o trabalho ao rapaz dizendo: - Está muito bom, mas você pode melhorá-lo. Leia mais, pesquise mais, procure novas informações. O aluno voltou para casa e debruçou-se sobre a tese. Leu, pesquisou, encontrou novas informações e, ao fim de três semanas, entregou o trabalho ao professor. Mais quatro dias de espera até que Kissinger lhe desse o novo veredicto. - Melhorou bastante, mas estou certo de que você pode aprofun...

O artigo que estreará este blog será bastante conceitual. Tentarei trazer uma reflexão sobre como nos posicionamos profissionalmente e como certas decisões podem, muitas vezes, nos impedir de crescer constantemente em nossa carreira. Veja essa passagem do livro chamado “os segredos da mente milionária” : As pessoas de mentalidade pobre trocam tempo por dinheiro. O problema dessa estratégia é que seu tempo é limitado. Portanto, elas invariavelmente acabam quebrando a regra Nº1 da riqueza, que diz: “nunca estabeleça um teto para os seus rendimentos”. Ao optar por ser remunerado pelo tempo que despende, você estará matando as chances de ficar rico. O autor segue dando um exemplo que pra mim bateu como uma luva, pois atuava exatamente da mesma forma que o profissional do exemplo: Suponha que você que está no ramo de canetas e recebe um pedido de 50 mil unidades. O que faria neste caso? Telefonaria para o seu fornecedor, encomendaria as 50 mil canetas, as entregaria para o cliente e embolsa...

Antes de escrever qualquer coisa, quero antes apresentar uma breve biografia profissional. Decidi ser professor de educação física. Não tinha, no inicio, muita noção em que segmento eu me posicionaria dentro da área. Até que um dia fui convidado a participar de um grupo de pesquisa, chamado PROESP, que atuava dentro do laboratório de pesquisa do exercício (LAPEX) da UFRGS. A partir de então, nunca mais sai de lá. Junto a este grupo (PROESP) escrevi artigos, viajamos pelo Brasil fazendo avaliação física, conheci pessoas maravilhosas, fiz grandes amigos e tive a oportunidade de concluir minha especialização em fisiologia do exercício e meu mestrado em ciências do movimento humano, todos pela UFRGS. Mas também foi através deste grupo que fui apresentado a possibilidade de dar aulas de treinamento personalizado (personal trainer). Aceitei esta nova função porque, diferentemente do PROESP, a atividade era reconhecidamente a que melhor remunerava dentro da educação física. Topei o desaf...